Före uppsägningen
Överväger ni att säga upp någon på grund av personliga förhållanden bör ni gå till väga på följande sätt:

• Gör en noggrann utredning om vad som hänt. Går uppgifterna att kontrollera? Går eventuella beskyllningar att bevisa?
  
  
• Arbetsgivaren måste kunna visa att den anställde har brustit i sina skyldigheter gentemot arbetsgivaren.
  
  
• Undersök om den anställde kan omplaceras.
  
  
• Rådgör gärna med Arbetsgivaralliansen innan ni fattar beslut.